中国电建上下紧紧围绕主题教育的总要求和目标任务，坚持上下联动，同频共振、同题共答、同向发力，运用“读书班集体学”“中心组研讨学”“专题党课辅导学”“现场感悟沉浸学”等“十”招，全面开展理论学习，带领广大党员干部深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求，入脑入心学、由浅入深悟，将主题教育“抓在经常，融入日常”，实现理论与实际结合、学习与工作联通，推动学习成果转化为开展工作的新思路、解决问题的新办法。

在学深悟透、融会贯通中掌握核心要义

党的理论创新每前进一步，理论武装就要跟进一步。中国电建党委牢牢把握习近平新时代中国特色社会主义思想的“纲”和“魂”，运用集体学、研讨学、联动学、个人学“四维一体”模式，以学铸魂悟真理，一以贯之“学思想”，以真学促深化，牢据初心使命之“圆心”。

读书班集体学。公司党委紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的主题主线，认真研究、精心策划、周密组织，坚持高标准、严要求、全覆盖，以“3+4”的形式举办两期读书班，公司领导、高管、副总师领学带学，原原本本、逐字逐句领读《习近平著作选读》，深刻领会习近平总书记关于国资国企工作的重要论述，在突出学懂弄通做实党的创新理论上下功夫。

中心组研讨学。充分发扬“挤”和“钻”的精神，用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、破解难题。各子企业党组织开展“第一议题”学习929次、党委理论中心组学习研讨181次，627名领导班子成员作专题交流或重点发言，把内化于心的新理论、新知识、新本领转化为破旧立新、攻坚克难的思路和信心，融入到贯彻落实党的二十大作出的重大战略部署中去，行稳致远于新时代新征程。

同频共振联动学。“要坚定信心，保持定力，稳扎稳打，善作善成，推动各项工作不断取得新进展。”在5月10日习近平总书记考察雄安后，迅速组织参建单位开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育联学会，深入学习习近平总书记重要指示批示精神，观看《凝心聚力启新程》等视频，进一步加深对习近平新时代中国特色社会主义思想特别是关于国有企业改革发展和党的建设重要论述的理解。公司坚持资源共享、同步同频，组织开展公司党委与子企业党委联学会，形成上下联动、同频共振学习局面。在华中协作区组织10家子企业举办主题教育联学讲座，共享学习资源，以理论联学实现互帮互进，以活动联办促进互学互鉴，深化主题教育成效。

深思细悟个人学。“人民日报”“学习强国”等官方平台，“电建云学堂”“微党课”等自主研发的线上学习平台，“职工书屋”“读书角”等精神文明园地，成了7万电建党员干部每日打卡学习、汲取精神养分之地。公司党委收集整理党中央关于主题教育的重要评论、重要解读等学习资料50篇，编制印发《学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育汇编》和《习近平关于本企业本行业本领域重要指示批示汇编》，带领党员干部在思想上变“要我学”为“我要学”，在实践中变“学一阵”为“学一生”。

在学懂弄通、深化感受中赓续精神力量

心无信仰，便如越洋之船没有航向。中国电建党委以此次主题教育为契机，带领党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，通过“专题党课辅导学”“现场感悟沉浸学”“营造氛围助力学”三学联动，让“对党绝对忠诚、与党同心同德”成为精神主旋律，以学增智明方向，一心一意强党性，以真悟促内化，紧握党性修养之“圆规”。

专题党课辅导学。坚持以讲带学、以讲促学、以讲督学，结合公司党委常委分工和调研工作计划，制定党委常委专题党课计划，明确“学思想、强党性、重实践、建新功，奋力谱写建设世界一流企业新篇章”等8个党课主题和授课联系点。各子企业结合实际开展主题党课，邀请专家进行辅导讲座168次，党员干部累计参加理论学习2.3万人次，从思想上正本清源、固本培元，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。

现场感悟沉浸学。“这次富平之旅更加坚定了我们的理想信念！”水电三局党委组织党员干部前往富平爱国主义教育基地开展主题党日活动后，在场人员纷纷表示，“要更加深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，传承和弘扬伟大建党精神。”各级党组织充分运用红色资源和党性教育基地，“真听”声情并茂的讲解，“真看”刻骨铭心的历史，“真触”时间流逝的斑驳，推动主题教育“入脑入心”。河北工程公司党委到英烈纪念园进行沉浸式参观学习，电建建筑公司党委组织100名领导干部前往毛主席纪念堂开展主题党日活动，中南院党委在任弼时纪念馆和杨开慧故居开展革命传统教育现场教学，带领广大党员干部在重温经典中追溯理论源头、感悟真理力量，涵养初心使命、汲取奋进力量，不断推进主题教育走深走实。

营造氛围助力学。公司在网站和微信公众平台开设“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育”专栏，实现了学习资料上网，及时刊发公司上下学习动态、党员干部学习心得。电建市政公司的“专属电台”、湖北工程公司的“云学堂”、重庆工程公司的“文化长廊”以及各子企业宣传阵地齐发声，宣传开展主题教育的进展情况、工作成效和好经验好做法，150余万人参与互动，营造浓厚学习氛围。水电八局党委立足线上“云党校”，开设主题教育6大学习专题、3大宣传专栏，结合“每周一测”“看课集勋章”“云端英雄榜”等方式，让党的创新理论入脑入心“飞入寻常百姓家”。

在学思践悟、真信笃行中把握实践要求

“学之愈深，知之愈明，行之愈笃。”中国电建党委通过“围绕中心实践学”“一线调研实际学”“以学促干干中学”三招齐发，提升锐意进取、担当有为的精气神，以学促干冲在前，一竿到底“建新功”，以真用促转化，激发伟大斗争之“动力”。

围绕中心实践学。各级党组织负责人坚决扛起第一责任，坚持融入中心，围绕企业高质量发展中心任务来学，强化党建与生产经营深度融合，为企业高质量发展提供坚强政治引领和政治保障。公司党委书记、董事长丁焰章在《求是》杂志上发表《在加快构建新发展格局中展现央企担当》署名文章，多次进行题为《深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，努力提升管企治企兴企强企能力》《深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，大力推动中国电建高质量发展》等专题授课，引领广大党员干部围绕提升“水、能、砂、城、数”主责主业价值创造能力，推动公司实现高质量发展来学，推动主题教育同企业改革发展重点任务深度融合，切实把党员干部学习工作热情转化为攻坚克难、干事创业的强大动力。

一线调研实际学。公司党委常委会2次专题学习习近平总书记关于调查研究的重要论述，对照中央调查研究方案12个方面重点内容，征集调研选题71项，确定了“当前市场形势下集团地产业务如何实现高质量发展”等9项调研课题。结合对子企业进行2022年度党建考核，于2023年4月份对子企业开展全覆盖党建调研，召开调研会40场次，与820人开展谈话，形成4项调研成果。围绕党建工作责任制考核和基层党建调研发现的突出问题，公司党委主题教育领导小组梳理形成《党委会“第一议题”贯彻落实工作模板》《党委理论学习中心组集体学习工作模板》，印发给子企业学习参考，要求开展一次全方位系统化深入检视，对检视查摆出的问题逐项制定整改措施，明确整改时限、责任分工，健全完善工作机制，不断提升各级党组织理论学习水平。

以学促干干中学。“作为一名普通的技术工人，我认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领会习近平总书记关于工匠精神的重要论述，既感到鼓舞和自豪，又深切地体会到肩上责任的重大。”2022年“大国工匠年度人物”唯一女性当选者、白鹤滩机电安装工程项目部“天车班”班长田得梅说到，“对我来说，把一个个庞然大物精准吊入到坑位内是我孜孜不倦的追求，‘51毫米’‘0误差’是我要反复练习的目标。社会主义是干出来的，新时代是奋斗出来的，我将坚持‘要做就做最好’，通过勤学苦练增长技术本领，将每个动作做到精细精准，为建设大国重器贡献自己的力量。”公司党委坚持引导党员干部以时代为指引、以学习为动力，做到学思想、强党性，凝心铸魂，提振干事创业的精气神，重实践、建新功，实干担当，助力中国式现代化建设，用榜样力量激发强大正能量。