云南泸西风电场生产技术部是一支青春活力、团结协作、技术过硬、务实担当的年轻队伍，现有职工32人，其中35岁以下29人，占比90.63%。正是这样的一群年轻人，担起了泸西风电场一至五期（一期李子箐风电场、二期东山风电场、三期东华风电场、四期大坡顶风电场、五期小海子风电场）共146台风力发电机组的运维工作。他们秉承“自强不息、勇于超越，守正创新、能赋未来”的企业精神，团结正气、开拓进取、拼搏奉献，用日复一日的默默坚守，用无悔的青春扎根风电场，书写着奉献的篇章，为风电场的安全稳定运营贡献智慧和力量。

强化队伍建设，炼就成事本领。注重加强部门职工的政治理论学习教育，组织员工按期参加支部“线上+线下”“集中学习+专题研讨”等学习，深化习近平新时代中国特色社会主义思想、党史等学习教育，加强青年职工的政治引领，打牢广大青年听党话、跟党走的思想根基，汲取团结奋进的力量。

注重加强岗位技能提升，创新实施“岗位建功·履职创效”活动，围绕生产管理中的重点、难点开展骨干员工“讲业务”，充分发挥“传、帮、带”作用，全面提升青年职工业务能力。每年定期开展“读书月”、“五小”活动，征集青年员工在风电场管理和技术创新方面的创新举措，引导青年职工立足岗位创新创效创优。组织青年职工开展职工技能竞赛活动，营造比、学、赶、超的良好氛围。通过系列举措，把部门青年职工员工塑造成为带头强素质、提技能的主力军、生力军，努力成为本岗位的技术骨干、本专业的行家里手，成为推动风电场发展的强大新动力。

常态建功立业，促企良性发展。面对风机出质保移交后的运维压力，部门青年职工积极作为，确保风电场安全平稳运营。严格设备巡检机制。运行班组对升压变电站设备每日巡检3次，维护班组对风机、箱变、输电线路设备每季度巡检1次。2021年，完成变电站设备巡检1095次，风机、箱变、输电线路巡视各4次、线路特殊巡视4次，先后发现并处理状态异常41条、设备缺陷52条。

规范开展预防性试验。按电力预防性试验标准，制定年度预试项目，提出作业现场和预试质量标准，明确任务，细化责任，完成了GIS开关室、35kV开关柜、主变、避雷器、继电保护和自动化装置等多项设备的预防性试验。

做实技术监督。建立健全技术监督体系，明确技术监督职责，规范开展变压器绝缘油、风机润滑油等实验室检测工作，对监督中发现的设备缺陷和系统异常，进行必要调整或列入检修、技改计划进行整改，为设备可靠运行提供保障。

加强设备缺陷管理。根据质保期故障统计情况，日常维护配置3个小组以大值统筹安排，有故障优先安排消缺，无维护任务进行设备巡检，做到日常故障处理不过夜，确定大部件更换需求当天就发函厂家。2021年，共发现和处理各类缺陷1590个，有效避免缺陷扩大，提高了设备的健康水平。

定期开展检修。践行主动式检修理念，科学制定检修方案，合理部署检修工作，做到大风季节保发电、小风季节抓检修，确保发电、检修“两不误”，按期完成2个升压站设备和146台风机、箱变的年度检修任务。

强化责任担当，彰显青年风采。组建志愿服务队，积极参加泸西县每年组织的“3.5学雷锋日”集中活动，向社会展现电建新能源集团青年的风采。每年3月份，组织青年职工开展植树绿化活动，以实际行动践行习近平总书记“绿水青山就是金山银山”的科学理念。组织员工积极参与泸西县新冠疫苗接种工作志愿服务活动，力所能及为疫情防控贡献力量，并积极捐款支持新冠肺炎疫情防控工作，积极参与泸西县2021年“99公益日·助力见义勇为”募捐活动，展现电建新能源集团央企担当和青年风采。

2021年，经泸西风电场全体人员的共同努力，风电场生产向好发展，全年累计实现上网电量47813.47万度,全年未发生目标控制范围内的安全责任事故，保持安全生产良好态势，风电场获得了地方政府、群众一致好评。展望未来，他们将继续攻坚克难、砥砺前行，以更高的热情、更强的决心、更多的奉献，用行动再创佳绩，用奉献再创辉煌。